CSIF exige al alcalde de Zafra que haga pública la RPT para su negociación y evitar discriminaciones entre los empleados públicos

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las Administraciones Públicas en Extremadura, ha solicitado al alcalde de Zafra, José Carlos Contreras, que haga pública la nueva Relación de Puestos de Trabajo (RPT) e inicie su negociación con los sindicatos para evitar discriminaciones entre los empleados públicos del consistorio.
 

CSIF considera prioritaria la negociación de esta RPT iniciada en el año 2019 y que debe ser el punto de partida para mejorar las condiciones laborales y económicas de todos los trabajadores del consistorio “sin excepciones y ni discriminaciones”.
 
Y es que CSIF no entiende la “falta de transparencia” de los responsables del ayuntamiento para abrir la negociación porque en la práctica “supone una pérdida de derechos para el conjunto de empleados públicos” mientras no se apruebe la nueva RPT.
 
Así el sindicato lamenta la “falta de diálogo” del primer edil ante la negativa a convocar la mesa de negociación “perjudicando las funciones que realizan los trabajadores”.
 
Para CSIF la falta de una nueva RPT “está agravando la situación laboral en el consistorio ya que se toman decisiones de forma unilateral lo que lleva al límite las relaciones laborales”.
          

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